logo
لافتة

تفاصيل المدونة

Created with Pixso. المنزل Created with Pixso. مدونة Created with Pixso.

【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026

【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026

2026-01-08

في الرابع من يناير، عقدت شركة شانشي هواكسينغ للتكنولوجيا المحدودة حفل توقيع وتعهد الأهداف لعام 2026، حيث حللت حالة السوق الحالية، وضحت أهداف التنمية واتجاهاتها،ووضع خريطة للمهمات الرئيسية والتدابير التشغيلية للسنة(يانغ لوهوا) ، سكرتير اللجنة الحزبية ورئيس مجلس الإدارة، حضر الاجتماع وقدم كلمة.نائب سكرتير لجنة الحزب والمدير العام، وضعت خطة العمل التشغيلية لعام 2026، تشانغ شينغانغ، نائب أمين لجنة الحزب، أمين لجنة التفتيش الانضباطي ورئيس نقابة العمال،ترأس الاجتماع.

آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  0

أشار يانغ لوهوا إلى أن الغرض من هذه المظاهرة هو تنفيذ قرارات وترتيبات لجنة الحزب المحلية بدقة،لجنة الإشراف والإدارة على الأصول المملوكة للدولة (SASAC) وشركة المجموعة، مراجعة شاملة للعمل السابق، وتحليل الوضع الحالي، وبناء الإجماع، وإطلاق كامل الحملة الحاسمة للعمل على تحقيق المهام السنوية المستهدفة.

وفيما يتعلق بتنفيذ المهام السنوية المستهدفة للأعمال، أكد يانغ لوهوا على أربع نقاط رئيسية:

أولاً، فهم الاتجاهات والزخم وبناء الإجماع، من أجل توحيد التفكير على أساس فهم عميق لأهمية التوقيع على الأهداف والالتزام.من الضروري إجراء أبحاث متعمقة وتقييم الوضع الحالي، تحديد موقع التنمية من هواكسينغ، والالتزام بتوجيه العمل العام منتحقيق التقدم مع الحفاظ على الاستقرار وتحسين الجودة والكفاءة، وتدفع جولة جديدة من إصلاح المؤسسات المملوكة للدولة بعمق، وتعزيز القوة الدافعة للتنمية بشكل فعال، وضمان تحقيق أهداف السنوية بنجاح.

ثانياً، توضيح أولويات العمل والنتائج المرجوة، التركيز على الجودة والكفاءة، ترسيخ اتجاه أهداف التنمية من خلال التخطيط الدقيق،وتجميع زخم للتنمية من خلال اختراقات في المجالات الرئيسيةيجب أن نلتزم بطريقمتخصصة، متطورة، مميزة ومبتكرةالتنمية، وضع خطط شاملة وتنفيذ سياسات مستهدفة لتحسين وتوسيع وتعزيز صناعاتنا المفيدة؛ يجب أن نلتزم بمسار التنمية المتكاملة للصناعة،الجامعة، والبحث والتطبيق، وتعميق وتعزيز وتسريع تنمية قطاعاتنا الصناعية.لتعزيز شعورهم بالانتماء، والإنجاز والسعادة.

ثالثاً، تعزيز الدور الرائد لبناء الحزب وضمان التوجيه والإشراف من خلال التفتيش الانضباطي،من أجل تعزيز التنمية عالية الجودة للشركة مع بناء الحزب عالية المستوىنحن بحاجة إلى تعزيز التسلح النظري، وتعزيز الأساس الأيديولوجي، وتحسين القدرة باستمرار لدفع التنمية عالية الجودة للشركة؛نحن بحاجة إلى تطبيق التأديب الحزبية الصارمة بشكل شامل، وتلبية المسؤوليات السياسية، وتعزيز باستمرار إنجازات الدراسة والتعليم على تطبيق شامل روح الحكومة المركزية ثمانية نقاط التنظيم;يجب أن نركز على خلق القيمة ونحافظ على روح السعي إلى التميز ونسعى لبناء نظام ثقافي يشجع على التعلم المتبادل والسعي إلى التقدمواتخاذ إجراءات صارمة.

رابعاً، إيلاء اهتمام خاص لدمج المعرفة مع العمل، ومواجهة الصعوبات بشكل مباشر، وجمع الجهود المشتركة للمضي قدماً من خلال العمل الصلب والمسؤولية.يجب علينا تعزيز تنفيذ المسؤوليات لضمان متابعة المهام حتى الانتهاء، وتحسين نظام تقييم الأهداف والمسؤولية؛ يجب أن نعزز موقف العمل الذي لا يخشى والتقدمي، ونعزز بقوة أسلوب العمل "أربعة Do's"؛يجب أن نحافظ بدقة على خط الحكم النظيفمسؤوليات مزدوجةفي كل من الواجبات الرسمية وانضباط الحزب، والسعي لخلق بيئة عمل نظيفة وقيمة.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  1
وأوضح غاو غانغياو خطط التنفيذ التي تغطي تقسيم مؤشرات الأعمال الرئيسية السنوية وتنفيذ المبادرات المحددة وتنفيذ المهام ذات الأولوية.فيما يتعلق بمزيد من الجهود لضمان الوفاء الكامل لأهداف الأعمال السنوية، وضع خمسة متطلبات:

أولاً،التركيز على المسؤوليات الأساسية والأعمال الرئيسيةيجب أن نركز مواردنا على مجالات العمل الأساسية، وتحسين موقع السوق، وتوسيع حصة السوق،وتعزيز المزايا التنافسية لقطاعاتنا الصناعية لوضع أساس متين للتنمية المستدامة.

ثانياً،تعزيز الابتكار العلمي والتكنولوجيلتنمية قوى إنتاجية جديدة ذات جودة عالية. يجب أن نزيد من الاستثمار في البحث والتطوير،والتركيز على تطوير تقنيات متطورة ومنتجات ذات قيمة مضافة عالية لإعطاء زخم قوي للتنمية عالية الجودة.

ثالثاً،مواصلة تعميق الإصلاحات وتحسين الآلياتيجب علينا مواصلة تعزيز إصلاح المؤسسات المملوكة للدولة وتحسين هيكل حوكمة الشركاتتحسين آليات التحفيز والقيود، وتعزيز مستمر للحيوية الداخلية والكفاءة التشغيلية للشركة.

رابعاً،تنسيق وتحسين تخصيص الموارديجب أن نضع آلية تخصيص الموارد العلمية، وتحسين كفاءة استخدام الموارد،تعزيز الإدارة الخفيفة لسلسلة القيمة بأكملها، وتحسين مستوى الإدارة المكررة باستمرار.

خامساًالالتزام بإدارة الامتثاليجب أن نضع ونحسن نظام إدارة الامتثال، ونعزز الوعي بمنع المخاطر، ونحسن آلية منع المخاطر ومكافحتها،وتحمي بشكل فعال ضد وتبطيل العمليات، والأسواق، والمخاطر القانونية لضمان التشغيل المستقر للشركة.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  2
في الاجتماع، وقع قادة الشركات وثائق المسؤولية المستهدفة مع رؤساء إداراتهم ووحداتهم.

ألقى رؤساء فرع أجهزة الأشعة تحت الحمراء وشركة التنمية الإلكترونية خطابات التعهد حول كيفية الوفاء بالكامل بمهام الهدف التجاري لعام 2026.

حضر الاجتماع قادة الشركات، والمديرين المتوسطين، ورؤساء إدارات التكنولوجيا والجودة والإنتاج والتسويق لجميع الوحدات التابعة،وكذلك بعض ممثلي الموظفين.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  3آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  4آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  5آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  6آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  7آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  8آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  9
لافتة
تفاصيل المدونة
Created with Pixso. المنزل Created with Pixso. مدونة Created with Pixso.

【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026

【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026

في الرابع من يناير، عقدت شركة شانشي هواكسينغ للتكنولوجيا المحدودة حفل توقيع وتعهد الأهداف لعام 2026، حيث حللت حالة السوق الحالية، وضحت أهداف التنمية واتجاهاتها،ووضع خريطة للمهمات الرئيسية والتدابير التشغيلية للسنة(يانغ لوهوا) ، سكرتير اللجنة الحزبية ورئيس مجلس الإدارة، حضر الاجتماع وقدم كلمة.نائب سكرتير لجنة الحزب والمدير العام، وضعت خطة العمل التشغيلية لعام 2026، تشانغ شينغانغ، نائب أمين لجنة الحزب، أمين لجنة التفتيش الانضباطي ورئيس نقابة العمال،ترأس الاجتماع.

آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  0

أشار يانغ لوهوا إلى أن الغرض من هذه المظاهرة هو تنفيذ قرارات وترتيبات لجنة الحزب المحلية بدقة،لجنة الإشراف والإدارة على الأصول المملوكة للدولة (SASAC) وشركة المجموعة، مراجعة شاملة للعمل السابق، وتحليل الوضع الحالي، وبناء الإجماع، وإطلاق كامل الحملة الحاسمة للعمل على تحقيق المهام السنوية المستهدفة.

وفيما يتعلق بتنفيذ المهام السنوية المستهدفة للأعمال، أكد يانغ لوهوا على أربع نقاط رئيسية:

أولاً، فهم الاتجاهات والزخم وبناء الإجماع، من أجل توحيد التفكير على أساس فهم عميق لأهمية التوقيع على الأهداف والالتزام.من الضروري إجراء أبحاث متعمقة وتقييم الوضع الحالي، تحديد موقع التنمية من هواكسينغ، والالتزام بتوجيه العمل العام منتحقيق التقدم مع الحفاظ على الاستقرار وتحسين الجودة والكفاءة، وتدفع جولة جديدة من إصلاح المؤسسات المملوكة للدولة بعمق، وتعزيز القوة الدافعة للتنمية بشكل فعال، وضمان تحقيق أهداف السنوية بنجاح.

ثانياً، توضيح أولويات العمل والنتائج المرجوة، التركيز على الجودة والكفاءة، ترسيخ اتجاه أهداف التنمية من خلال التخطيط الدقيق،وتجميع زخم للتنمية من خلال اختراقات في المجالات الرئيسيةيجب أن نلتزم بطريقمتخصصة، متطورة، مميزة ومبتكرةالتنمية، وضع خطط شاملة وتنفيذ سياسات مستهدفة لتحسين وتوسيع وتعزيز صناعاتنا المفيدة؛ يجب أن نلتزم بمسار التنمية المتكاملة للصناعة،الجامعة، والبحث والتطبيق، وتعميق وتعزيز وتسريع تنمية قطاعاتنا الصناعية.لتعزيز شعورهم بالانتماء، والإنجاز والسعادة.

ثالثاً، تعزيز الدور الرائد لبناء الحزب وضمان التوجيه والإشراف من خلال التفتيش الانضباطي،من أجل تعزيز التنمية عالية الجودة للشركة مع بناء الحزب عالية المستوىنحن بحاجة إلى تعزيز التسلح النظري، وتعزيز الأساس الأيديولوجي، وتحسين القدرة باستمرار لدفع التنمية عالية الجودة للشركة؛نحن بحاجة إلى تطبيق التأديب الحزبية الصارمة بشكل شامل، وتلبية المسؤوليات السياسية، وتعزيز باستمرار إنجازات الدراسة والتعليم على تطبيق شامل روح الحكومة المركزية ثمانية نقاط التنظيم;يجب أن نركز على خلق القيمة ونحافظ على روح السعي إلى التميز ونسعى لبناء نظام ثقافي يشجع على التعلم المتبادل والسعي إلى التقدمواتخاذ إجراءات صارمة.

رابعاً، إيلاء اهتمام خاص لدمج المعرفة مع العمل، ومواجهة الصعوبات بشكل مباشر، وجمع الجهود المشتركة للمضي قدماً من خلال العمل الصلب والمسؤولية.يجب علينا تعزيز تنفيذ المسؤوليات لضمان متابعة المهام حتى الانتهاء، وتحسين نظام تقييم الأهداف والمسؤولية؛ يجب أن نعزز موقف العمل الذي لا يخشى والتقدمي، ونعزز بقوة أسلوب العمل "أربعة Do's"؛يجب أن نحافظ بدقة على خط الحكم النظيفمسؤوليات مزدوجةفي كل من الواجبات الرسمية وانضباط الحزب، والسعي لخلق بيئة عمل نظيفة وقيمة.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  1
وأوضح غاو غانغياو خطط التنفيذ التي تغطي تقسيم مؤشرات الأعمال الرئيسية السنوية وتنفيذ المبادرات المحددة وتنفيذ المهام ذات الأولوية.فيما يتعلق بمزيد من الجهود لضمان الوفاء الكامل لأهداف الأعمال السنوية، وضع خمسة متطلبات:

أولاً،التركيز على المسؤوليات الأساسية والأعمال الرئيسيةيجب أن نركز مواردنا على مجالات العمل الأساسية، وتحسين موقع السوق، وتوسيع حصة السوق،وتعزيز المزايا التنافسية لقطاعاتنا الصناعية لوضع أساس متين للتنمية المستدامة.

ثانياً،تعزيز الابتكار العلمي والتكنولوجيلتنمية قوى إنتاجية جديدة ذات جودة عالية. يجب أن نزيد من الاستثمار في البحث والتطوير،والتركيز على تطوير تقنيات متطورة ومنتجات ذات قيمة مضافة عالية لإعطاء زخم قوي للتنمية عالية الجودة.

ثالثاً،مواصلة تعميق الإصلاحات وتحسين الآلياتيجب علينا مواصلة تعزيز إصلاح المؤسسات المملوكة للدولة وتحسين هيكل حوكمة الشركاتتحسين آليات التحفيز والقيود، وتعزيز مستمر للحيوية الداخلية والكفاءة التشغيلية للشركة.

رابعاً،تنسيق وتحسين تخصيص الموارديجب أن نضع آلية تخصيص الموارد العلمية، وتحسين كفاءة استخدام الموارد،تعزيز الإدارة الخفيفة لسلسلة القيمة بأكملها، وتحسين مستوى الإدارة المكررة باستمرار.

خامساًالالتزام بإدارة الامتثاليجب أن نضع ونحسن نظام إدارة الامتثال، ونعزز الوعي بمنع المخاطر، ونحسن آلية منع المخاطر ومكافحتها،وتحمي بشكل فعال ضد وتبطيل العمليات، والأسواق، والمخاطر القانونية لضمان التشغيل المستقر للشركة.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  2
في الاجتماع، وقع قادة الشركات وثائق المسؤولية المستهدفة مع رؤساء إداراتهم ووحداتهم.

ألقى رؤساء فرع أجهزة الأشعة تحت الحمراء وشركة التنمية الإلكترونية خطابات التعهد حول كيفية الوفاء بالكامل بمهام الهدف التجاري لعام 2026.

حضر الاجتماع قادة الشركات، والمديرين المتوسطين، ورؤساء إدارات التكنولوجيا والجودة والإنتاج والتسويق لجميع الوحدات التابعة،وكذلك بعض ممثلي الموظفين.
آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  3آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  4آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  5آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  6آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  7آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  8آخر أخبار الشركة 【أخبار الشركات】الشركة تعقد تجمع توقيعات والتزام بهدف 2026  9